MURCIA.- El secretario ejecutivo de Empleo y Formación y presidente de la
Comisión de Formación para la Empleabilidad, Javier Ruano ha manifestado
que la Comisión de Empleo y Emprendedores ha recogido "más de 100
propuestas para elaborar el Libro Blanco, base del Programa Electoral
del PP".
El objetivo fundamental del Partido Popular ha sido,
según el dirigente popular, "la construcción de nuevos puentes de unión y
entendimiento entre la sociedad y el PP, para que el Programa electoral
sea el programa de todos y plasme lo que los ciudadanos reclaman".
Ha
añadido Ruano, que se ha querido recoger "la voz de los ciudadanos",
además de "sus demandas de forma clara, sencilla y concreta",
demostrando día a día, que el PP es un partido "abierto y cercano",
declaraciones que ha realizado en la reunión mantenida entre el
presidente del PP regional, Ramón Luis Valcárcel y la Comisión de Empleo
y Emprendedores.
Nuestra prioridad absoluta es el "empleo", ha
manifestado el secretario ejecutivo de Empleo, fundamentalmente el de
los jóvenes, que son "quienes generarán el caldo de cultivo necesario
para el desarrollo de un tejido productivo de alto nivel, que permita
mejorar la calidad de vida de los murcianos".
"Cualquier actuación
que pongamos en marcha, tendrá como objetivo la generación de empleo y
conseguir la máxima eficiencia en el uso de los recursos públicos.
Además, nos centraremos en aquellas personas que más dificultades están
experimentando para encontrar trabajo como son los mayores de 45 años
parados de larga duración, jóvenes, personas con discapacidad y
colectivos en riesgo de exclusión social", ha puesto de relieve Ruano.
Así,
ha explicado que "las políticas que estamos implementando empiezan a
dar sus frutos según los datos que vamos conociendo y seguro que, con
las medidas de nuestro programa, esta mejoría se consolidará y llegará
con más fuerza, a más familias y en menos tiempo".
Para mejorar la
calidad en el empleo, ha matizado el dirigente popular, "consideramos
como prioritario la formación y capacitación para una mayor y mejor
empleabilidad. Las nuevas realidades sociales, unidas a los nuevos
empleos en entornos cambiantes, requieren de nuevas capacidades. Todo
esto se canalizará a través de actuaciones dirigidas a elevar
productividad y competitividad, conseguir mayor equilibrio entre vida
social y profesional, nuevas fuentes de empleo, conversión a contratos
fijos, entre otros".
En la reunión, han estado presentes, el
presidente de la Comisión de Empleo y Emprendedores, Pepe Guillén y el
presidente de la Comisión de Formación para la Empleabilidad, Javier
Ruano, además de diferentes miembros de las mismas.
Las comisiones
se han subdividido en seis grupos de trabajo: Calidad y Empleo;
Inserción laboral; Internacionalización y atracción de inversiones;
Emprendedores; Universidad y Empresa y Formación.
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