MURCIA.- El TSJRM sentencia que los servicios que
ofrece un profesor de la escuela municipal de música de Moratalla debe
ser considerada como la de un trabajador fijo–discontinuo, pero
vinculada por una relación de duración indefinida no fija.
Estima
en parte el recurso que el Consistorio presentó contra la resolución de
un Juzgado de lo Social que, al estimar la petición subsidiaria del
profesor, declaró su condición de trabajador a tiempo parcial por tiempo
indefinido.
Afirma la Sala que el Ayuntamiento tiene una escuela
de música a través de la cual ofrece a los ciudadanos esta formación,
«razón por la cual el demandante viene siendo contratado todos los años,
por lo que no concurre obra o servicio».
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